Los principios básicos de formato de reporte de accidente de trabajo

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El plazo para exigir la indemnización es de un año, no desde el accidente, sino desde el momento que conocemos el talento de las lesiones y perjuicios. Estos es un concepto a veces poco indeterminado, que intentamos aclarar en este artículo.

¿Se considera accidente in itinere caerse en las escaleras de su vivienda cuando individualidad se dirige a iniciar la caminata laboral?

Por ende, el Tribunal Supremo afirma que no es accidente laboral el producido por caída en la ducha del hotel en el que se aloja una trabajadora con ocasión de un desplazamiento en delegación.

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Evaluar las condiciones de seguridad. Otro aspecto importante es que después se analice qué ha ocurrido para evitar que se produzca un accidente similar.

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En caso de que no se considere como accidente de trabajo, la única opción que le queda al accidente de trabajo ley federal del trabajo trabajador es asistir a los tribunales.

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¿Deben incluirse todos los conceptos salariales en el cálculo del complemento por Incapacidad Temporal? 

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